A gestão e o desenvolvimento das pessoas é uma problemática que hoje se reconhece como central e transversal a todas as actividades e contextos. As transformações profundas do sistema social, económico e financeiro reclamam uma nova visão dos conceitos e dos modelos teóricos e de intervenção em Recursos Humanos. Esta colectânea de artigos no âmbito da Gestão e Desenvolvimento dos Recursos Humanos apresenta a actual complexidade epistemológica desta área de conhecimento, disponibilizando ao leitor textos que aliam a investigação e a teoria às boas práticas profissionais.