Está cansado de ver pessoas que não são boas profissionais serem promovidas porque chegam cedo ao trabalho e ficam até tarde? De ser julgado pelo que aparenta trabalhar e não pelo que verdadeiramente produz? Estas e muitas outras questões semelhantes, que tornam o trabalho um lugar de injustiça e incompetência, têm origem numa única causa comum: o nosso sistema de trabalho actual é baseado no tempo de trabalho e não na produção de trabalho.
As autoras implementaram, gradualmente, na empresa onde trabalham, a Best Buy nos Estados Unidos, um novo programa a que chamaram Results-Only Work Environment (ROWE) - Ambiente de Trabalho Exclusivamente Centrado nos Resultados. Este livro é o relato dessa experiência de sucesso e das motivações que levaram a essa mudança, fazendo-nos compreender porque o actual sistema de trabalho está ultrapassado, gera incompetência e nos trata como crianças.
Este livro mostra-nos como será o trabalho no futuro ou como o futuro pode ser hoje.