Les politiques de réduction du coût du travail, d'un côté, et le
développement d'incitations monétaires au retour à l'emploi, de l'autre, ont
profondément transformé la panoplie des politiques pour l'emploi. En France
comme dans de nombreux pays d'Europe, les nouveaux dispositifs sont ciblés
sur les travailleurs peu qualifiés, ont recours à des leviers monétaires
sous forme de subventions à l'offre et à la demande de travail, et ont pour
objectif de favoriser la progressivité des prélèvements sociaux tout en
limitant la dégressivité des transferts. L'ouvrage présente un panorama des
nouvelles politiques de subvention à l'offre et à la demande de travail peu
qualifié, menées en France et à l'étranger. II aborde les causes de la
diffusion de ces politiques. II présente l'analyse économique de leurs
effets attendus et passe en revue les résultats des évaluations empiriques.
II discute enfin les problèmes de complémentarité avec d'autres stratégies
pour l'emploi (contrats aidés, accompagnement, formation...).
NOUVEAUX VISAGES DU CHOMAGE
La persistance du chômage
Permanences autour du chômage
Trois ruptures
SUBVENTIONS AUX EMPLOYEURS
Les politiques de réduction des charges sociales
L'efficacité de ces dispositifs : de la théorie à la pratique
Les limites des exonérations sur les bas salaires
SUBVENTIONS AUX SALARIES
Le développement des incitations au retour à l'emploi
Les origines de ces nouvelles politiques
Les enjeux économiques
INCITATIONS NON MONETAIRES
Du côté de la demande de travail
Du côté de l'offre de travail