O Lado Humano da Mudança - Timothy J. Galpin
Um guia prático para a mudança organizacional
Edição/reimpressão:
2000
Páginas:
196
Editor:
Edições Sílabo
ISBN:
9789726182276
Idioma:
Português
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Sinopse

Para os gestores de topo, profissionais de recursos humanos, chefias de primeira linha e outros gestores da mudança, O Lado Humano da Mudança fornece as ferramentas e técnicas necessárias para envolver as pessoas de todos os níveis da organização numa mudança consolidada e de sucesso. Apoiando-se na sua experiência de mais de dez anos como consultor de empresas privadas e organizações governamentais em todo o mundo, Timothy J. Galpin apresenta um processo em nove fases que descreve como combinar de modo eficaz o lado das pessoas com os aspectos técnicos da mudança para fusões de sucesso, downsizings, reestruturações e outras mudanças organizacionais. Com orientações para cada fase do processo de mudança — desde a estratégia, até à implementação e seguimento — Galpin apresenta um «guião» para a gestão da mudança, que explica detalhadamente como:
— Criar uma infra-estrutura de equipas de melhoria;
— Mapear uma estratégia de comunicação de modo a fazer convergir a informação, obter feedback e dinamitar os boatos;
— Integrar o processo de mudança na cultura da organização;
— Promover atributos-chave de liderança para o esforço de mudança a todos os níveis da gestão;
— Definir objectivos específicos para a implementação da mudança;
— Criar sistemas simples e eficazes para avaliar e quantificar a evolução;
— Fornecer feedback na altura certa, formação, recompensas e reconhecimento em toda a organização.
Ilustrado com numerosos quadros, gráficos, exemplos detalhados e um valioso glossário de termos em gestão da mudança, O Lado Humano da Mudança é um manual de referência sistematizado e acessível para uma mudança estável e sustentada.
O Lado Humano da Mudança de Timothy J. Galpin

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Características

O Lado Humano da Mudança de Timothy J. Galpin

Ano de edição ou reimpressão: 2000

Editor: Edições Sílabo

Idioma: Português

Dimensões: 160 x 236 x 8 mm

Encadernação: Capa mole

Páginas: 196


Tipo de Produto: Livro

Classificação Temática:

Livros em Português
Gestão > Gestão e Organização

Livros Universitários
Economia, Gestão e Contabilidade > Gestão


O Lado Humano da Mudança
 

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